A Unimed Nordeste-RS, uma cooperativa médica, e o Grupo Uniftec, uma instituição de ensino, passam a usar agora em julho ferramentas de inteligência artificial para recrutar e fazer a gestão de profissionais. E a solução tecnológica para isso foi desenvolvida pela startup Skeel, de Caxias do Sul, na serra gaúcha.
Com a mudança, foram abolidos os currículos impressos e até mesmo os enviados por e-mail, além de outros sistemas de cadastros físicos ou online. O novo sistema faz o cruzamento de dados, como necessidades da empresa e desejos do candidato.
— A ideia é colocar o candidato certo na vaga certa — conta Thiarlei Macedo, sócio da Skeel.
O acesso é gratuito para os candidatos. Os dados ficam armazenados no sistema e habilitam automaticamente a pessoa a vagas oferecidas por outras empresas, ou seja, um cadastro único permite que participe de todas as vagas disponíveis na plataforma.
— Com o uso de IA (inteligência artificial), a plataforma analisa os candidatos e as vagas em diversos aspectos, desde habilidades, aspectos culturais da pessoa e do negócio, questões comportamentais, formação, experiência profissional, geolocalização até pretensões salariais.
No futuro, os dados serão cruzados também com as redes sociais do candidato. A ideia é usar como indicador de alinhamento para a vaga.
Psicóloga organizacional de Gestão de Pessoas da Unimed Nordeste-RS, Elisa Tomasini da Cruz prevê concluir a implantação do novo sistema até o final de julho. O Grupo Uniftec também irá migrar todo o processo de seleção de professores e funcionários para a plataforma, diz a gerente de Recursos Humanos, Patricia Misturini.
Vagas abertas:
Unimed Nordeste-RS - 2 vagas
Técnico de Enfermagem: formação completa em curso técnico de Enfermagem, COREN ativo, média de salário R$ 1 mil
Coletador: ensino médio completo, desejável cursos da área de Enfermagem e/ou Laboratório de Análises Clínicas, experiência comprovada na função, média de salário R$ 1.6 mil
Candidatos devem acessar o site app.skeel.com.br/Unimednordesters
Grupo Uniftec - 7 vagas
Agente de relacionamento e cobrança: para a matriz em Caxias do Sul e unidades de Bento Gonçalves, Novo Hamburgo e Porto Alegre
Consultor interno de RH: para a matriz em Caxias do Sul
Assistente de Marketing: matriz em Caxias do Sul
E ainda, será formado um banco de talentos para próximas contratações. Os salários para essas funções variam de R$ 2 mil a R$ 7 mil. Os requisitos básicos são capacidade para trabalho em equipe, comunicação, experiência na área, identificação com a área da educação. Os interessados podem se cadastrar na plataforma no seguinte endereço: app.skeel.com.br/uniftec.
No início de 2019, a Skeel foi pauta do programa Acerto de Contas (domingos, às 6h, na Rádio Gaúcha). Na ocasião, noticiamos que oito empresas da Serra se uniram para competir no mercado disputado por companhias internacionais. Um detalhe: são concorrentes. Relembre:
