O atual modelo de gestão dos servidores não permite que seja adotado um sistema de meritocracia, que beneficie os trabalhadores com base em seu desempenho. A avaliação foi feita pelo líder do governo na Câmara, deputado Ricardo Barros (PP-PR), nesta quinta-feira (3), no mesmo dia em que a gestão de Jair Bolsonaro apresentou sua proposta de reforma administrativa, que passará a tramitar no Congresso.
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